Les actualités du Groupe Cayon, basé à Chalon-sur-Saône
Retrouvez les actualités du Groupe Cayon, votre transporteur depuis 1925.
INDEX EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES
La loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel vise à faire du principe d’égalité de rémunération entre les hommes et les femmes une « obligation de résultat » pour les employeurs (loi du 5 septembre 2018).
Cet index se compose de cinq grands critères qui évaluent les inégalités entre les femmes et les hommes dans les entreprises : les écarts de salaires, les écarts d’augmentations et de promotions individuelles, la part des salariées augmentées au retour de leur congé maternité et enfin le nombre de femmes parmi les dix plus hauts salaires.
Conformément aux obligations de transparence fixées par la loi, les entreprises de plus de 250 salariés doivent publier cette information depuis le 1er septembre 2019.
Au 1er mars 2024, au titre de l’année 2023, le Groupe CAYON n’a pu déterminer de note globale. Les indicateurs calculables représentent moins de 75 points. L’index ne peut être calculé.
Note par indicateur :
- Ecart de rémunération : non calculable puisque l’ensemble des groupes valables représentent moins de 40% des effectifs
- Ecart de taux d’augmentations : non calculable
- Ecart de taux de promotions : non calculable
- Pourcentage de salariées augmentées dans l’année suivant leur retour de congé maternité : 15/15
- Nombre de salarié du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations : 0/10
Le Groupe CAYON et les organisations syndicales travaillent en continu dans le domaine de l’égalité professionnelle et qui porte sur l’ensemble de nos salariés en France.
Challenge inter-organismes de Chalon
Il y a quelques mois, le Groupe Cayon a participé au challenge inter-organismes de don du sang. Avec ces 20 participants, répartit en deux groupes, la société se place à la deuxième position pour avoir mobilisé la plus jeune donneuse du Challenge. L’ambiance était conviviale et chaleureuse. Notre présence, a permis d’aider, de sauver, la vie de nombreuses personnes.
C’est avec plaisir que nous renouvellerons l’expérience au prochain challenge.
UN CHANTIER IMPRESSIONNANT EN PLEIN CŒUR DE DIJON
Fin Mars nos équipes de manutention et de levage ont été mobilisé en plein centre-ville de Dijon 21 pour mettre en place la grue 400T dans le cadre des travaux de réhabilitation du site de l’ancienne clinique Sainte-Marthe.
Les capacités hors normes de cette machine ont permis à nos équipes de professionnels de monter dans un temps records une grue à Tour dont certains éléments pouvaient atteindre un poids unitaire de 8T.
Les derniers éléments ont été monté à 35 mètres de haut et à 60 mètres de distance permettant ainsi d’éviter et de surplomber les bâtiments de proximité.
Ce chantier a été réalisé avec succès et en toute sécurité grâce à chaque intervenant qui ont respecté les consignes afin de lutter contre le Covid-19
Bravo à tous.
Mai 2017 : AFLUVAL RENAISSANCE D’UN SITE
Le TRANSPORT EXCEPTIONNEL et le service MANUTENTION/LEVAGE disposent désormais d’un site de 33.200 m2 qui leur est entièrement dédié.
Gloire des années passées, les chantiers navals occupaient cet immense site laissé à l’abandon depuis le déclin de cette activité.
Pas moins de 18 mois ont été nécessaires pour faire de cette friche un site unique, vitrine de notre savoir faire en matière de Services à l’industrie.
Centre logistique de cette activité, le site dispose d’un grand hall, équipé de pont roulants qui offre une zone de stockage idéale pour nos partenaires industriels.
Couplé à notre filiale belge BELIN, le TRANSPORT EXCEPTIONNEL devient un acteur majeur sur ce segment d’activité avec 100 attelages.
SEPTEMBRE 2017 :
L’entreprise FATTON à 69 PUSIGNAN, transmet à GROUPE CAYON sa branche d’activité de transport de gaz liquide.
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